Mutual understanding can never be attained by “communications down,” can never be created by talking. It can result only from “communications up”. It requires both the superior’s willingness to listen and a tool especially designed to make lower managers heard.　上から下へのコミュニケーションでは、本当に理解することはできない。上位者は聞く姿勢を持ち、下位者が話のできる仕組みが要る。

デイリードラッカー　The Daily Drucker （ドラッカー365の金言）November 15, The management letter

ドラッカー読書会を開催中
・英語で読むドラッカー　次回　11月26日（土）16：00～18：00
・「経営者の条件」次回　12月6日（火）19：００～21：00　

場所：ザ・インテグリテイカフェ北浜

大阪都心のコワーキングスペース　The Integrity Café KITAHAMA
http://www.integrity-cafe.com/
参加お申し込みは、info@integrity-cafe.com